Logo

Operasyon Yöneticisi

Green Services Enerji Elektrik A.Ş.

İstanbul

Green Services Enerji Elektrik AŞ. olarak Enerji ve elektrik alanında mühendislik ve taahhüt hizmetleri veren güçlü bir kuruluş olarak yerli ve milli köklerimizle, müşterilere yenilikçi ve sürdürülebilir çözümler için çalışıyoruz.

Enerji sektöründeki tecrübemiz ve uzman kadromuzla müşterilere özelleştirilmiş hizmetler sunuyoruz. Elektrik taahhüt, mekanik taahhüt ve enerji projeleri gibi karmaşık mühendislik alanlarında güçlü bir bilgi birikimine sahibiz. Her proje için özgün çözümler geliştiriyor ve müşterilerimizin ihtiyaçlarını karşılamak için en ileri teknolojileri kullanıyoruz.

Çevreye duyarlılık ve sürdürülebilirlik konularında da öncü bir rol üstleniyor, projelerimizi çevresel etkileri en aza indirgeyecek şekilde planlıyor ve uyguluyoruz. Ayrıca, yenilenebilir enerji kaynaklarını kullanarak çevre dostu çözümleri hayata geçiriyoruz.

Siz de güçlü bir kariyer hedefliyor ve takımımızın bir parçası olmak istiyorsanız; Green Services Enerji Elektrik AŞ. bünyesinde ve Ataşehir Genel Müdürlük kampüsünde görev almak üzere “Operasyon Yöneticisi” pozisyonumuza başvurabilirsiniz.

 

ARANAN NİTELİKLER

  • Lisans mezunu ve ilgili sertifikalara sahip,
  • Benzer pozisyonunda minimum 7 yıl deneyime sahip,
  • Dış kaynak hizmeti sağlama konusunda (Temizlik, resepsiyon, danışma vb.) yeni müşteri kazanabilecek, çalışacağı sektöre göre ekip kurma, eğitme ve gelişim takibi süreçlerinde aktif rol alabilecek,
  • Hizmet sağlayacağı kurumlara sözleşme vb. dokümantasyonu hazırlayabilecek,
  • Servis ve hizmet sektöründe verimlilik ve iş gücü planlama konularını yönetebilecek,
  • Birden fazla ve farklı lokasyonlarda bulunan servis sağlama projelerinin planlama ve ekip yönetimi süreçlerine liderlik edebilecek,
  • İş Kanunu ve İSG Kanunu kapsamında oluşturulan prosedür ve iş talimatlarının uygulanmasını sağlayabilecek,
  • MS Office uygulamaları iyi derecede kullanabilen,
  • Sunum ve raporlama becerisi yüksek,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da muaf

 

SORUMLULUKLAR TANIMI

  • Proje Satışı ve Gelir Artışı: Hizmet sağlama projelerinin satış süreçlerini yürütmek. Yeni müşteriler kazanarak müşteri portföyünü genişletmek. Satış hedeflerine ulaşmak için stratejik ve ticari fırsatlar geliştirmek.
  • Temizlik, resepsiyon, güvenlik ve danışma hizmetleri konusunda potansiyel müşteriler belirlemek, düzenli toplantılar gerçekleştirmek ve şirket ile müşteri arasındaki iletişimi sağlamak,
  • Dış kaynak ve iç kaynak hizmetleri için müşterilere teklif ve sözleşmeler hazırlamak, işçilik maliyetlerini hesaplamak,
  • Hizmet sağlanan müşterilerin memnuniyetini artırmak ve sürdürülebilir ilişkiler kurmak,
  • Yeni veya mevcut projeler için gerekli iş gücünü tespit ederek ekip oluşturmak,
  • Personel ihtiyaçlarını belirlemek, ekip üyelerinin kılık-kıyafet ve ekipman teminini sağlamak, ilgili malzemeleri teslim etmek,
  • Mavi yaka işe alım süreçlerinde ön eleme ve ön görüşmeleri gerçekleştirmek,
  • Ekibin şirket kural ve prosedürlerine uygun çalışmasını sağlamak için aktif rol almak,
  • Personelin işten çıkış işlemleri ve ilgili süreçlerini yönetmek,
  • Günlük ve aylık puantajları hazırlamak, personel izinlerini ve raporlarını düzenli takip etmek,
  • Bölüm iş planına uygun şekilde bütçe hazırlamak ve onaylanan bütçenin yıl içinde doğru bir şekilde uygulanmasını sağlamak,
  • İş sağlığı ve güvenliği süreçlerini yürütmek ve yasal prosedürlere uygunluğu kontrol etmek,
  • Muhasebe ve fatura süreçlerini takip etmek ve sonuçlandırmak.

 

 

Soru işareti

Bu yolculukta seni neler bekliyor?

Başvurduğun pozisyonu ve başvurunu detaylı bir şekilde inceliyoruz. Burada, özgeçmişin ve gönderdiğin ek bilgilerin, potansiyelini değerlendirmek için ilk adımı oluşturuyor.

İnsan kaynakları ekibimizle gerçekleştireceğin ilk görüşme, seni daha yakından tanımamızı sağlıyor. Bu aşamada, hem kariyer hedeflerinden hem de pozisyona uygunluğundan bahsediyoruz.

Başvurduğun pozisyona bağlı olarak, teknik yetkinliklerini veya problem çözme becerilerini görmek için kısa bir değerlendirme ya da örnek proje talep edebiliriz.

Ekibin yöneticisiyle tanışarak daha detaylı bir sohbet yapıyoruz. Burada, hem teknik hem de kişisel uyum konusunu değerlendiriyoruz.

Her adımın ardından sana mutlaka geri bildirim veriyoruz. Bizimle olduğun sürecin her aşamasında, nasıl ilerlediğini ve bir sonraki adımda neler olacağını açık bir şekilde paylaşıyoruz.
Necla  Kabakçı

Necla Kabakçı

İnsan ve Kültür Müdürü


Green Kampüs, Şehit İsmail Öz Sk. No:37, 34752
Ataşehir/İstanbul

Websitesi