Logo

Satış Mühendisi

Fotec Enerji Teknolojileri A.Ş.

İstanbul

Fotec olarak; yeni nesil elektrikli araçlar için güneş enerjisinden güç alan şarj teknolojileri geliştiriyor; akıllı enerji yönetim sistemleriyle modern şehirlere, gelişmiş endüstriyel komplekslere, şehir içi kullanımlara, şehirlerarası istasyonlara ve bireysel kullanım amaçlı şarj ihtiyaçlarına enerji altyapısı sağlıyoruz. Enerjinin üretiminden dağıtımına kadar kendi geliştirdiğimiz teknolojilerle müşterilerimize hizmet veriyoruz.

“Temiz Enerji, Sorunsuz Güç” sloganımızla yola çıkarak dünyanın sıfır emisyon hedefine katkı sağlıyor, bu kapsamda teknolojiler geliştirerek devreye alıyoruz. İşlevsellik için tüm ürünlerimizde ve sistemlerimizde yapay zeka entegrasyonunu önemsiyor, geleceğin yeni teknolojilerini bugünden sunuyoruz. Kuruluş amacımız; yeni nesil elektrikli araçlar için şarj teknolojileri geliştirmek ve akıllı enerji yönetim sistemleriyle modern şehirlere enerji altyapısı sağlamak. Endüstri çözümlerinden elektrikli araç şarj sistemlerine, enerji iletim ve dağıtımdan enerji depolamaya, batarya üretiminden güneş enerji sistemlerine kadar pek çok çözümümüzle ve geniş ürün yelpazemizle faaliyetlerimize devam ediyor; sürdürülebilir yaşama katkıda bulunuyoruz.

Güçlü bir kariyer hedefliyor ve takımımızın bir parçası olmak istiyorsanız; Fotec Enerji Teknolojileri A.Ş bünyesinde ve Ataşehir Genel Müdürlük kampüsünde görev almak üzere “Satış Mühendisi” pozisyonumuza başvurabilirsiniz.

 

ARANAN NİTELİKLER

  • Elektrik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği veya ilgili mühendislik bölümlerinden mezun (tercihen yüksek lisans mezunu).
  • Elektrikli araç sarj teknolojileri sektöründe en az 5 yıl deneyim,
  • Şarj ürünlerinin satış ve pazarlama süreçlerinde deneyimli,
  • Proje analizi, maliyet tahmini, teklif hazırlama süreçlerine hakim; şarj sistemlerinde bilgi sahibi,
  • İngilizce bilgisine sahip.
  • Müzakere, sunum ve iletişimde güçlü,
  • Stratejik düşünebilen ve sonuç odaklı çalışabilen,
  • MS Office ve CRM sistemlerini etkin bir şekilde kullanabilen,
  • Proaktif, ekip çalışmasına yatkın, seyahat engeli bulunmayan,
  • İstanbul Anadolu Yakası’nda ikamet eden, aktif araç kullanabilen,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya muaf.

 

SORUMLULUKLAR TANIMI

  • Satış ve İş Geliştirme: Şarj istasyonu projeleri için satış süreçlerini yürütmek. Müşterilerle görüşmeler yapmak. Teknik ve ticari sunumlar hazırlayarak projeleri potansiyel müşterilere tanıtmak. Yeni müşteri kazanımları sağlayarak satış hedeflerine ulaşmak ve müşteri portföyünü genişletmek.
  • Proje Yönetimi ve Teknik Çalışmalar: Şarj istasyonu ve teknolojileri projelerini analiz etmek. Maliyet tahmini ve teklif hazırlama süreçlerini koordine etmek. Projelerin teknik şartnamelere uygunluğunu denetlemek ve müşteri beklentilerini karşılayacak çözümler sunmak.
  • Stratejik Planlama ve Pazar Araştırması: Şirketin büyüme hedeflerine uygun iş geliştirme stratejileri oluşturmak ve uygulamak. Pazar araştırmaları yaparak sektörel trendleri ve yeni iş fırsatlarını belirlemek. Rekabet analizi yaparak şirketin pazardaki konumunu güçlendirecek stratejiler geliştirmek.
  • Müşteri İlişkileri Yönetimi: Mevcut müşterilerle uzun vadeli ilişkiler kurmak. Yeni müşteri kazanmak için araştırma yapmak. İhtiyaçlarını analiz ederek memnuniyetlerini artırmak. Müşterilere satış sonrası hizmet sağlamak ve projelerin sorunsuz bir şekilde tamamlanmasını koordine etmek.
  • Ekip ve Kaynak Yönetimi: İş geliştirme ekibini yönetmek. Hedeflere ulaşmaları için ekip üyelerine rehberlik etmek. Departmanlar arası iş birliğini sağlamak ve kaynakların etkin kullanımını planlamak.
  • Raporlama ve Süreç İyileştirme: İş geliştirme, satış ve proje yönetimi süreçlerine dair düzenli raporlar hazırlamak. Elde edilen verileri analiz ederek süreçleri iyileştirme ve optimize etme çalışmaları yapmak.
  • Sektörel Temsil ve Uluslararası İşbirlikleri: Şirketi ulusal ve uluslararası projelerde temsil etmek. Fuar, konferans ve sektörel etkinliklerde aktif rol alarak iş birliği fırsatları yaratmak.

Soru işareti

Bu yolculukta seni neler bekliyor?

Başvurduğun pozisyonu ve başvurunu detaylı bir şekilde inceliyoruz. Burada, özgeçmişin ve gönderdiğin ek bilgilerin, potansiyelini değerlendirmek için ilk adımı oluşturuyor.

İnsan kaynakları ekibimizle gerçekleştireceğin ilk görüşme, seni daha yakından tanımamızı sağlıyor. Bu aşamada, hem kariyer hedeflerinden hem de pozisyona uygunluğundan bahsediyoruz.

Başvurduğun pozisyona bağlı olarak, teknik yetkinliklerini veya problem çözme becerilerini görmek için kısa bir değerlendirme ya da örnek proje talep edebiliriz.

Ekibin yöneticisiyle tanışarak daha detaylı bir sohbet yapıyoruz. Burada, hem teknik hem de kişisel uyum konusunu değerlendiriyoruz.

Her adımın ardından sana mutlaka geri bildirim veriyoruz. Bizimle olduğun sürecin her aşamasında, nasıl ilerlediğini ve bir sonraki adımda neler olacağını açık bir şekilde paylaşıyoruz.
Necla  Kabakçı

Necla Kabakçı

İnsan ve Kültür Müdürü


Green Kampüs, Şehit İsmail Öz Sk. No:37, 34752
Ataşehir/İstanbul

https://fotec.com.tr